根据《广西壮族自治区人力资源社会保障厅关于开展机关事业单位工勤人员技术等级考核试点工作的通知》(桂人社函〔202284号)、《广西壮族自治区职业技能鉴定中心关于机关事业单位工勤人员技术等级考核试点工作有关要求的通知》(桂职鉴发〔20224号)、《来宾市人力资源和社会保障局关于开展机关事业单位工勤人员技术等级考核试点工作的通知》(来人社函〔202288号)精神,结合我市机关事业单位工勤人员技术等级考核(以下定级考核)工作安排,现就我市2022年定级考核有关事项公告如下:

一、定级考核对象

按照分级属地管理原则,定级考核对象原则上为我市或区直驻我市的机关事业单位在职在编工勤人员。

二、定级考核试点机构及考核方式

(一)考核机构:我市定级考核试点机构以自治区人力资源和社会保障厅公布的机构名单为遴选范围,经试点机构自愿申请,并结合申请机构在我市开展职业技能等级认定工作情况,确定来宾市技工学校为本次定级考核实施机构。

(二)考核方式:2022年我市定级考核方式如下(详见附件1)。

三、定级考核职业(工种)、内容、标准及申报条件

(一)考核职业(工种):根据我市定级考核工作安排,2022年我市开展定级考核的职业(工种)共11个(详见附件1)。若因报考人数少,在我市无法组织定级考核或因报考人员错过报考时间的职业(工种),或其他我市此次未开展考核的职业(工各),经所在单位同意并报市职业技能鉴定指导中心备案后,可以到市外其他自治区批准的试点考核机构参加考核。考生在市外参加等级考核的,由定级考核属地人力资源和社会保障部门进行考核结果备案。2022331日之前,已在自治区人社厅公布的试点机构获得试点职业(工种)职业技能等级证书的,不需重新参加本次职业(工种)等级的定级考核,直接填报《机关事业单位工勤人员定级考核登记表》(附件2)备案。

(二)考核内容:按《中华人民共和国职业分类大典》(1999版、2015版)各职业(工种)职业标准规定的内容考核,包括各职业(工种)的理论知识及实际操作技能考核,技师、高级技师还需通过本职业(工种)综合评审。

(三)考核标准:定级考核标准按相应职业(工种)国家职业技能标准执行,无国家职业技能标准的由自治区职业技能鉴定中心统一组织专家编制相应的评价规范作为考核标准。考核试题原则上从自治区职业技能考核题库系统抽题或由自治区职业技能鉴定中心组织专家编写卷库,随机组卷。

(四)申报条件:定级考核的职业按国家职业技能标准或评价规范作为考核标准(详见附件3)。除国家职业技能标准或评价规范明确的申报条款外,机关事业单位工勤人员累计从事本职业工作年限满1年、6年、13年及以上的,可分别申报本职业五级(初级工)、四级(中级工)、三级(高级工)定级考核。

四、报考程序及相关要求

(一)现场申报

1.报考人员应如实填报《机关事业单位工勤人员定级考核登记表》,经所在单位审核同意盖章后,由单位统一执报考材料到定级考核实施机构报考。

报考材料如下:

1)《机关事业单位工勤人员定级考核登记表》一式三份;

2)原人事行政部门核发的机关事业单位工人技术等级证书、原职业资格证书以及人社部门认可的职业技能等级证书现场核验原件;

3)最高学历证书现场核验原件;

4)身份证现场核验原件;

5)特殊职业(工种)国家规定的上岗资格证书现场核验原件。

2.报考人员申报技师、高级技师等级的,还需按所申报职业综合评定科目考核方式提交一式三份的技术论文或业绩评估报告表(含佐证材料),《技术论文要求》(附件4),《技师、高级技师业绩评估报告表》(附件5)。

报名地址及联系人:

1)报名地址:来宾市爱华路82号来宾市技工学校

2)联系人:肖婉珍

3)联系电话:0772-4280180

(二)报名审核

1.考核实施机构应在5个工作日内对申报考生完成资格审核并向考生反馈审核结果,对资料真实性存疑的,应函询考生所在单位或上级单位的人事部门或纪检部门。

2.报名受理后,实施机构对所有报考考生情况进行公示,公布举报电话及举报材料邮寄地址,受理举报。对于核实确有虚假申报的,取消报考资格。

(三)报名缴费及及票据领取

1.收费标准。参照《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于调整职业技能鉴定收费项目及标准的通知》(桂人社规〔202014)执行,具体收费标准(详见附件3)。

2.报名缴费。报考人员通过审核后请在规定缴费时间内及时向受理报名的实施机构缴费,未按规定时间进行缴费的报考人员视为自动放弃报考资格。

3.票据领取。报考人员缴费后,按实施机构要求在规定时间领取票据。

(四)相关要求

1.各机关事业单位应严格审核本单位报考人员的申报材料,各报考人员对本人提交的报考信息及材料真实性、有效性负责。经核实有虚假申报的,取消报考资格,已缴费用不予退回;已参加考试且成绩合格的,取消成绩,不给予结果登记及备案;已经进行结果登记及备案的,取消备案,并将相关情况通报其所在单位。情节严重者,按有关规定处理。

2.报考人员应遵守考试纪律及各项操作安全要求,听从考务人员、考评人员指挥。如出现扰乱考场秩序、干扰定级考核活动或其他作弊等情形的,将按情节轻重采取取消当科成绩、取消全部科目成绩、禁止参加剩余科目考试、通报等处理。涉嫌违纪违法的,将移交相关部门处理。

五、考核时间及地点安排

(一)考核时间安排

根据疫情防控要求及机关事业单位工勤人员定级考核工作安排,2022年我市定级考核具体时间安排如下:

1报名时间:20221110日至25

2审核时间:20221110日至122

3准考证打印:由考核实施机构打印并通知考生

4考核时间:具体考试时间详见准考证

各职业(工种)操作技能科目、综合评定科目原则上当天安排考核,当天无法完成全部安排的,由实施机构负责具体另行时间安排。如遇疫情防控要求,相应考试时间调整的,由实施机构负责公告并通知。

(二)考核地点安排

考核地点安排:来宾市爱华路82号来宾市技工学校(以准考证为准)。

六、成绩公示及结果公布

(一)考生成绩将于全部考试结束后15个工作日内由实施机构向社会公示,公示期为5个工作日。

(二)考生对成绩有疑问的,可在成绩对外公布后3个工作日内,到实施机构申请成绩复核(复核事项为是否存在漏评、错评以及分数统计错误等程序性事项,考评人员主观判定成绩不予复核,客观题仅在考生参加考试且无成绩时复核,其他情况不给予复核)。实施机构收到成绩复核申请后,应按规定做好成绩复核工作,并将成绩复核结果通知考生。

(三)成绩公布后,部分科目考评不合格的考生可在成绩公布之日起一年内报名参加一次不合格科目补考。如未申请补考或补考未通过的,则需重新参加全部科目考试。

(四)实施机构在成绩公示期满,对定级考核成绩审核无异议后,将成绩信息等认定结果报送到来宾市职业技能鉴定指导中心审核,审核无异议后,由来宾市人力资源和社会保障局对《机关事业单位工勤人员定级考核登记表》进行结果备案并发文公布考核结果。

(五)结果登记及备案完备的《机关事业单位工勤人员定级考核登记表》可作为机关事业单位工勤人员岗位等级晋升(聘用)和兑现工资的证书依据(不发证书),分别由实施机构、备案机构、考生所在单位人事档案部门存放,遗失不补办。

七、其他

来宾市机关事业单位工勤人员技术等级考核试点工作咨询电话:

1来宾市技工学校:07224280180

2来宾市职业技能鉴定指导中心:0772-4275698

附件:1.来宾市2022年定级考核试点机构、试点职业及考核方式

2.机关事业单位工勤人员定级考核登记表

3.定级考核职业(工种)、收费标准及申报条件

4.技术论文要求

5.技师、高级技师业绩评估报告表

来宾市人力资源和社会保障局

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